01.胖东来燕麦脆被指无生产日期
02.淘宝闪购新工装被指“抄袭”UU跑腿
03.戴森即将上线铅笔吸尘器总重量1.8kg
04.巴黎世家新包撞脸塑料袋定价8200元
05.12306回应纸质火车票即将退出历史舞台
06.因办公室恋情，雀巢集团解雇CEO
07.大厂校招AI岗平均月薪4.7万起
08.京东校招推出综艺节目《采销一年级》
胖东来燕麦脆被指无生产日期
近日，有消费者发布视频称，买了一包胖东来的燕麦脆，但是没有生产日期。该产品包装上有“胖东来超市”、“东来品质”等字样，标注的产品委托商是许昌市胖东来超市有限公司。该产品购自永辉超市河南郑州信万店。
另据梨视频，许昌一胖东来超市工作人员表示，该款燕麦脆在胖东来仍然在售，且产品标注生产日期是强制规定，但对于永辉超市售卖的该款燕麦脆没有生产日期的情况表示并不清楚。
展开剩余89%近期，因为胖东来免费提供的一次性筷子没有生产日期，被顾客投诉。后续市场监管部门介入调查后也没有发现筷子产品有质量问题。
氢商业辣评：人红是非多。
（消息来源：中国新闻周刊）
淘宝闪购新工装被指“抄袭”UU跑腿
8月31日，UU跑腿官方发文，就淘宝闪购新推出的骑手制服与自家工装“撞衫”一事做出回应。UU跑腿强调自家工装是2023年发布的。 整篇回应虽然全文没提“抄袭”二字，但处处都是弦外音。比如提到：我们也相信在当下尊重原创是企业应该遵守的基本共识。
UU跑腿方面指出，之所以站出来发声，是因为虽然两款工装的设计虽不完全一致，但在色系结构、版型架构、功能细节等方面确实存在诸多相似之处，进而在网络上引发了网友们截然不同的看法。 并称：「我们理解，在设计领域，好的创意与美学表达难免会出现偶然的 “撞车”，这是行业发展中可能出现的正常现象。我们将继续坚持创新与原创，为跑男们提供更优质更有温度的平台，为用户带来更高效、更贴心的服务体验。
目前，淘宝闪购方面还没有回应。不过9月2日，UU跑腿设计团队再次回应“骑手服撞衫事件”。声明表示，媒体和网友对原创设计的关注让他们深受鼓舞，强调无意炒作，只希望能尊重原创。 UU跑腿称，已备好相关证据，必要时将公开。
氢商业辣评：UU跑腿也算是收获一波曝光量了。
（消息来源：封面新闻、大厂潮讯）
戴森即将上线铅笔吸尘器总重量1.8kg
作为戴森在地板清洁产品线的最新作品，铅笔吸尘器采用笔型设计，28mm直径的140K RPM Hyperdymium电机内置于38mm直径的「笔型」的机身内。 这款新品配备戴森迄今为止体积最小、运转最快的吸尘马达。
据介绍，铅笔吸尘器摒弃了之前传统无绳吸尘器的设计，使得产品更加轻量、便携，且能够轻松深入到沙发下和家具中间。并且尘筒也位于机身内，拆下吸头后，一推一拉即可倒出灰尘并顺便清洁尘筒内壁。
新品采用可插拔电池设计，总重量仅为1.8kg（机身重量为 0.92kg）。 用户可以通过机身上的显示屏或戴森App来查看电池电量，以及获得维护保养的有关信息。
氢商业辣评：苹果味一下子就出来了。
（消息来源：爱范儿）
巴黎世家新包撞脸塑料袋定价8200元
近日，巴黎世家官网上线了一款名为“MARCHÉ中号版型可折叠托特包”的新品，因撞脸塑料袋，再次引发关注。
巴黎世家母公司开云集团最新财报数据显示，2025年上半年，开云集团销售额下降16%，至76亿欧元；净利润暴跌46%，降至4.74亿欧元。
氢商业辣评：巴黎世家已经激不起吐槽欲了。
（消息来源：界面新闻）
12306回应纸质火车票即将退出历史舞台
话题“纸质火车票将正式退出历史舞台”在9月1日登上微博热搜第一。根据铁路部门规定，9月30日之后纸质报销凭证将全面停用，由电子发票取代。不少网友发起一波“回忆杀”，纷纷晒出自己的纸质火车票。
去年11月1日起，我国铁路客运开始推广使用全面数字化的电子发票，旅客若要报销，不再需要到火车站、车票代售点、自助机上打印铁路车票，也就是纸质报销凭证，直接在线上就能开具电子发票。不过，为了方便旅客和单位，铁路客运在全面数字化电子发票推行使用期间设置了过渡期， 过渡期截至2025年9月30日。过渡期内“纸电并行”，旅客仍可使用纸质报销凭证报销。
如今，过渡期还有一个月就要结束，纸质火车票也将正式退出历史舞台。
氢商业辣评：真成孤品了。
（消息来演：每日经济新闻）
因办公室恋情，雀巢集团解雇CEO
雀巢集团董事会于2025年9月1日宣布，Philipp Navratil被任命为雀巢集团首席执行官，接替被解雇的傅乐宏（Laurent Freixe），立即生效。傅乐宏的离任源于一项调查，调查发现他与直接下属存在未公开的恋爱关系，违反了雀巢的《商业行为准则》。
因为雀巢内部投诉系统“畅所欲言”（Speak Up）收到多起举报，公司在今年春季末期首次对傅乐宏与一位同事的私人关系展开调查。 8月，雀巢曾在内部调查后认定指控“没有依据”；但在内部投诉持续不断之后，董事会启动了外部顾问调查，结果发现指控属实。傅乐宏被认定为违反了公司行为准则。
傅乐宏在2024年9月正式接任雀巢的首席执行官，曾两次到访中国。在接棒担任雀巢CEO后，傅乐宏改变了雀巢的策略，从此前通过出售和并购改善业务结构，转变为新的聚焦战略—— “数量更少、规模更大、效果更好（fewer, bigger, better）。
在傅乐宏主导下，2025年3月3日，雀巢刚刚宣布收购中国知名糖果、食品品牌徐福记剩余40%的股份，而前一次收购60%徐福记的股份是在2011年，此次收购也是近年来雀巢在中国较大规模的一次并购动作。
2025年半年报显示，雀巢集团收入442亿瑞士法郎，同比增长2.9%。 对于再次更换CEO，雀巢董事会主席保罗·薄凯表示，雀巢的战略方向不会改变，业绩节奏也不会放缓。
氢商业辣评：脑补了一场伦理商战大戏。
（消息来源：第一财经、虎嗅）
大厂校招AI岗平均月薪4.7万起
7月、8月以来，阿里巴巴、字节跳动、腾讯、美团、京东等公司相继启动2026届秋招， 不少公司宣布发放的Offer数量同比增长。
从规模上看，各大厂今年普遍扩大招聘名额。京东宣布2026届校招开放3.5万个岗位；阿里将发出超过7000个Offer；美团计划招募约6000人；字节跳动则超过5000人；百度透露，2026届校招将放出4000多个Offer，同比增幅达到35%。
在2026届秋招中，AI岗位的占比持续提升。据时代财经向多家互联网大厂了解， 阿里秋招中超过6成岗位与AI相关，阿里云、钉钉等业务线的AI岗位占比甚至高达八成； 美团的6000人校招计划中，三分之一以上为技术岗， 还首次推出“AI产品经理提前批”专项；百度表示，招聘AI岗位占比超过90%；腾讯不仅扩充AI+校招岗位，还以算法大赛等形式提前“圈定”人才。
前程无忧近日发布的《2026届校招市场AI人才需求报告》显示，企业招聘AI相关应届生时，“名校学历”的重要性仅排在第五（28.8%）。公司最看重的是数学与算法基础（60.3%）和实际项目/实习或竞赛经历（52.5%）。 脉脉数据显示，截至7月，AI岗位的招聘薪资下限均值为4.7万元/月，较2024年初上涨14.16%；上限均值则达到7.8万元/月，同比上涨8.98%。
氢商业辣评：好消息是扩招了，坏消息是跟文科生没啥关系。
（消息来源：时代财经APP）
京东校招推出综艺节目《采销一年级》
8月13日， 京东家电家居推出首档互联网大厂校招生微综艺《采销一年级》，节目介绍称15位2024届和2025届的京东家电家居采销新生代即将在观众面前，开启一场硬核实训。目前在京东家电家具官方视频号上已经更新两集。
京东采销负责京东商品的筛选、采购与销售，由于在一线的充分积淀， 采销被称为“最懂货的人”。
今年3月京东全球购就联合爱奇艺、《中国青年报》推出了职场竞技综艺《开播吧！青春采销》，节目中模拟大厂群面、压力测试、采销实战等环节。优胜者将直通京东采销岗位，斩获年薪高达百万的offer。
2023年双十一大促期间，京东采销直播间因为喊话李佳琦而意外出圈，随即找到了“又便宜又好”的优势定位。 这也给京东提供了新的解题思路，开始致力于建设“京东采销直播间”。去年7月1日起，京东采销年度固定薪酬已经由16薪提升至20薪，内部也设立了专门的采销主播岗位。
氢商业辣评：网友：拒绝动物表演……
（消息来源：投资界、定焦、电商派）
编辑｜橘总
作者｜Vista氢商业
设计｜胖兔
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